【無料オンラインセミナー】人事・ダイバーシティ推進ご担当者向けデモセミナー 「時間制約社員のマネジメント研修」

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人事担当者

4月からいわゆる男性育休が義務化され、時間制約社員の活躍できる職場づくりは企業の喫緊の課題です。
キーパーソンはなんといっても管理職です。時間制約社員に対して上手に仕事の付与をし、モチベーションを下げさせることなく育成することが重要です。さらに時間制約社員以外の社員が不満を持つことなく、公平で、安心安全な場付加価値高いチーム作りが求められます。今最も注目される「時間制約社員がいる職場のマネジメント」を学ぶ研修です。

本デモセミナーでは、研修の一部をご体験いただきます。

 

 

※本セミナーはWeb会議システム(ZOOM)を利用して開催します。

※研修終了後に、ご希望の方には、オンライン個別相談(要予約)も受け付けます。

開催概要

オンライン 2022年6月16日開催

場所 オンライン形式(Web会議システムZOOMを使用)
※お問合せ先:東京本部
時間 13:30~15:30
定員 30名(1社1名様まで)
同業者のご参加はご遠慮いただいております。
参加費
(お一人様)
無料
詳細PDF 詳細PDFはこちら
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オンライン 2022年9月8日開催

場所 オンライン形式(Web会議システムZOOMを使用)
※お問合せ先:東京本部
時間 13:30~15:30
定員 30名(1社1名様まで)
同業者のご参加はご遠慮いただいております。
参加費
(お一人様)
無料
詳細PDF 詳細PDFはこちら
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