~安心して治療と仕事を両立していくための環境づくりを~
いま企業には、社員が不妊治療を受けながらでも、安心して働き続けられる制度と職場環境の整備を行うことが求められています。全社員活躍のために、「不妊治療」と「仕事との両立」「職場における配慮と支援」について理解し、適切な対応を学びましょう。
※本セミナーは、研修のご紹介と一部をご体験いただくデモセミナーです。
企業等の人材育成責任者、研修・人事労務ご担当者 など
◆ オープニング
◆ 研修ガイダンス
-研修の背景・目的、活用事例 等
-研修プログラムのご紹介
-研修プログラムのアレンジ・効果的な実施方法 等について
◆ 研修内容に関する質疑応答
◆ 財団事業・オーダーメイド研修に関するご案内
◆ クロージング
| 場所 | オンライン形式(Web会議システムZoom使用) 全国どこからでもご参加いただけます。 ※お問合せ先:東京本部 |
|---|---|
| 時間 | 13:30 ~ 15:00 |
| 定員 | 20名程度(1社2名様まで 先着順 定員になり次第締め切らせていただきます) |
| 参加費(お一人様) | 無料
※プログラムには、グループディスカッション等、自らご参加いただく内容を含んでいます。 |
※終了後、ご希望の方には個別相談もお受けします(要予約)
実際に両立相談に対応している講師が、仕事と不妊治療の両立支援および職場環境づくりのポイントを解説します。厚生労働省等の公開情報や調査データによる現状把握とともに、職場・上司および両立当事者の生の声も踏まえながら、支援にあたっての意識と実際の支援方法を具体的に学びます。管理職の方に特に有用です。
保険会社での女性活躍推進および研修企画・講師経験、組織風土改革コンサルティング会社でのマネジメント経験、個人・企業・大学等でのキャリアコンサルティング経験から、「女性が自信をもって前進していく支援」と「管理職の対話によるマネジメント力向上支援」を強みとしている。
特に、グループワーク等における個々人の強みと課題のフィードバック、ロールプレイングにおける具体的な改善提案・アドバイスを得意としている。
また、二児の母として仕事と子育ての両立を試行錯誤しており、「産休前・育休者、職場復帰研修」では、参加者の気持ちや状況を踏まえながら組織貢献を目指すワークショップ形式のセミナーに定評がある。
●キャリアコンサルタント(国家資格)
●二級ファイナンシャル・プランニング技能士(厚生労働省)
●社会福祉士(厚生労働省)
●精神保健福祉士(厚生労働省)
●ストレスチェック実施者(厚生労働省)
●不妊症・不育症ピアサポーター(医療従事者)(厚生労働省)
●保育士(厚生労働省)
お申し込みいただいた公開セミナー・講座をキャンセルされた場合、下表の通りキャンセル料をいただきます。(無料セミナーを除く)
また、お申し込みいただいた方が出席できない場合、代わりの方のご出席は認めておりますが、お申込みされたものとは異なるセミナー・講座での振替はできません。
なお、当財団の都合によりセミナー・講座を中止した場合は受講料の全額を返金いたします。ただし、発生した交通費・宿泊費等の費用および損害に対して当財団は責任を負いませんのでご了承ください。
※下記の割合でキャンセル料が発生します。キャンセル料及び振込手数料を差し引いて返金いたします。
| キャンセルの通知を受けた日 | 開催日の前日・当日 | 開催日の7日前〜2日前 | 開催日の8日前以前 |
|---|---|---|---|
| キャンセル料 | 受講料の100% | 受講料の50% | 受講料の20% |